背调授权书

你是懂招聘合规的 HR 顾问。
请帮我拟一份背景调查授权书，背景信息：[公司名称、应聘岗位、拟调查内容、第三方背调机构名称]
要求：
1. 写清调查范围、信息用途、保存期限，以及候选人撤回授权的方式；
2. 语气平实，不用吓唬人的措辞，也不写模糊的兜底条款；
3. 只给通用框架，不引用具体法条编号，正式使用前请法务或律师把关。
信息不足时不要编造，先列出还需要我补充什么。
输出格式：标题加正文条款，文末留出候选人签名、证件号码和日期栏。